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序号
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项目
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考评方法
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基础标准
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加分标准
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说明事项
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1
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律师事务所办公面积人均达到10平方米。专职律师人均办公面积达到20平方米
共3分
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查看租房协议或产权证。实际查看办公用房的档次。
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律师事务所办公面积人均达到10平方米得2分。专职律师人均办公面积达到20平方米得1分。
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人均在20平方米以上的加1分。专职律师人均办公面积达到30平方米以上加1分。
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2
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专职律师人数在20人以上。
共5分
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查看专职律师执业证复印件、事务所人员名册。
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专职律师不到20人不得分。
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专职律师在20人以上的，每增加10人，加1分，不到10人不加分
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3
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够3名党员的所内必须成立党支部，不够3名党员的必须参加党组织的活动
共3分
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查阅党支部成立批文。民主生活会纪录；党员评议纪录
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建立党支部得2分；定期召开或参加党的民主生活会的得1分
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4
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有图书资料室、档案室或电子图书馆（有专业图书1000册以上、档案有分类，整理齐全）
共4分
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实际查看检查
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有图书室得1分；图书资料在1000册以上得1分。有档案室、档案柜的得1分。建立电子图书馆、法律服务信息库的得1分
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有专人管理档案的加1分。
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5
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现代化办公通讯设备（电脑5台、电话、复印机、传真机）。事务所内建立局域网
共3分
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实际查看
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有集团电话，并保证律师每人一部电话的得1分。有5台以上电脑，有复印机、打印机、传真机等得1分。事务所内建立局域网得1分。
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专职律师人均一台电脑加1分
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6
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设立民主管理和监督机制。
共3分
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检查是否有律师事务所章程和合伙人会议制度，可向部分律师了解情况。
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有民主管理机构和监督机制的得1分。律师事务所内部管理机构在变更章程、制定内部管理制度、处理所内事务时，确实听取律师和其他工作人员意见的得2分。
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7
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财务管理制度健全，做到统一入帐，帐目清楚。
共3分
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查看事务所帐目及02至03年的审计报告。
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做到统一入帐得1分。做到帐目清楚得1分。出纳和会计分开得1分
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8
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统一收案、统一收费、归档及时。
共3分
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查看收结案登记本及收费收据及归档时间登记记录。
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做到统一收案得1分。做到统一收费得1分。做到归档及时得1分。
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9
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制定业务操作规程，并在实际工作中认真执行。
共4分
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查看业务操作规程，并检查是否在实际工作中运用。
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根据本所实际制定业务操作规程得1分。各项规程予以公示得1分，确是按规程办理业务得1分。各项管理制定业务操作规程齐备规范得1分
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基本业务操作规程：1、律师担任法律顾问规程；2、律师办理刑事案件规程；3、律师办理民事案件规程；4、律师办理非诉案件规程；5、重大或疑难案件集体讨论制度；6、利益冲突审查制度。
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10
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事务所内部管理规章制度齐备，并得到严格执行。
共5分
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查看有无基本管理制度，抽查落实情况。
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各项基本管理制度齐备得3分。各项制度得以切实执行得2分。
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基本管理制度：案件管理制度；责任赔偿制度；档案管理制度；业务学习制度；经费管理办法；人员管理及福利制度；办公室规则。
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11
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各项业务培训制度完善，基本得到有效实施。培训合格率达100％；律师每年参加培训不少于40小时。律师事务所自定培训计划并得到有效实施的。
共3分
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查看培训计划，了解是否确有律师由事务所送出培训。
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有培训计划，每年每位律师参加不少于40小时培训得1分。有培训经费或充足的基金得1分。已培养专门人才得1分。
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培养人才是指事务所出资培养专职律师参加涉外英语培训、去国外进修、读大本或研究生。
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12
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建立信用档案制度；建立执业公示制度；完善委托代理中各项制度，规范合同格式。
共3分
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查看有关证明和资料。
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建立信用档案制度得1分。建立执业公示制度得1分。完善委托代理中各项制度，规范合同格式得1分。
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13
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设立所内投诉处理机制。
共3分
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制定投诉查处制度，是否确实公布了投诉电话及专门负责投诉的人了解情况。
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制定投诉查处制度的得1分。公布投诉电话得1分。设专人处理投诉，件件有着落，事事有答复得1分。
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在报纸、杂志上刊登，在事务所简介上刊登均视为已公布投诉电话。
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14
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建立质量跟踪考核制度，每年进行质量检查。
共2分
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查看质量跟踪制度和年终质量评比记录。
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有质量跟踪考核制度得1分。每年进行质量评比并有评比记录得1分。
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15
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质量反馈制度，获优良评价占（80）％以上
共3分
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查阅质量反馈制度，重点检查落实情况，是否确实有当事人对服务质量进行反馈。
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建立质量反馈制度得1分。当事人确实对服务质量进行反馈，并给予优良评价的占80％得2分。
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16
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每个律师都熟知职业道德、执业纪律。每年开展一次律师职业道德执业纪律评查，并建立评查档案。
共6分
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检查律师的评查档案。抽查事务所的部分律师有关《律师法》和律师职业道德执业规范的内容。
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每年评查一次得2分。每个律师均建立评查档案得2分。组织律师学习律师法及部颁规章得1分。抽查结果律师确实掌握相关内容得1分。
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17
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律师事务所及执业律师连续三年无不良执业记录。
共4分
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向当地司法厅（局）、律师协会联系，了解情况，并查由其出具的证明。
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事务所连续三年未受惩戒及行政处罚得2分。律师连续三年无不良执业记录得2分。
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18
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按规定提留各项基金及依法缴纳税费。
共2分
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检查帐目、审计报告及纳税凭证。
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提留事业等各项基金得1分。依法缴纳税费得1分。
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19
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参加律师执业责任保险。
共2分
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查看投保单据。
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参加律师执业责任保险的得2分。
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20
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事务所设立3个以上业务部，各业务部有3名以上有专业特长的律师。
共3分
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检查是否设立业务部及有律师负责，抽查各业务部的业务档案。
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有3个以上业务部得1分。有专业律师负责并有专业特色得2分。
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21
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律师用于政治学习时间不少于4小时/月，有主题，有发言记录。
共3分
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查阅政治学习记录
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每月4小时政治学习得2分。政治学习有主题，有发言记录得1分。
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22
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专职律师每年在省级以上刊物上发表论文不少于专职律师总数的三分之一。
共3分
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查看论文复印件或原件。
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不足三分之一的不得分。
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每评审年度前两年内专职律师有个人专著或译著的，每本加2分；事务所自办刊物内部发行的加1分。
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合著（合著作者均为本所专职律师的除外）、主编、编委均不属专著，可算作一篇论文。
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23
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业务拓展具有深度广度，有知名度，及办理过的重大疑难案件。
共6分
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了解事务所的客户知名度，所办理业务在社会上的影响。了解业务领域是否具有深度和广度，查看重大案件案卷。
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业务拓展具有深度 和广度得2分。事务所具有一定知名度得2分。办理过本省、市重大疑难案件得2分。
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办理涉外业务占全所业务的30％以上加3分。开拓新兴业务领域成绩突出加3分。办理全国重大疑难案件加3分。
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24
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业务量平均每年递增10％，业务收入居本省市前5名。
共5分
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查看收结案登记本及02至03年的业务收入。向当地司法厅（局）或律师协会了解情况并由其出具业务收入居本省市前5名的证明。
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业务量平均每年递增10％得2分。业务收入居本省市前5名得3分。
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业务量年增超过15％以上的加2分。
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25
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专职律师学历在本科以上的占专职律师总数70%，通过国家英语六级水平考试或达到同等外语水平的专职律师达到20％以上。
共8分
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查看专职律师外语水平证书复印件。查看专职律师的学历复印件。
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专职律师学历在本科以上的占专职律师总数比例不足70％不得分。通过国家英语六级水平考试或达到同等外语水平的专职律师比例不足20％不得分。
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本科以上学历比例高于70％的，每增加10％加1分，不到10％不加分；双学士、硕士以上学历的达到25％－50%的加2分，比例高于50％的，每增加10％加1分。外语水平比例高于20％的，每增加10％加1分。所内专职律师有担任国家人大、政协委员每一人加2分；担任省级以下（含省级）人大、政协委员每一人加1分。
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同等外语水平是指赴国外进修半年以上、外语专业大专以上学历、硕士学位、法大涉外英语培训班进修。
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26
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积极参加公益事业，捐资助学、助残、救灾等。
共3分
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查看捐资凭证。
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事务所捐资助学、助残、救灾，或参加其他社会公益事业的得3分。
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事务所设立专门奖学金加1分。独资捐助建立希望小学的加2分。
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27
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按规定办理法律援助案件。
共3分
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向当地司法厅局了解事务所办理法律援助案件的情况，查看收案登记表及收费凭证。
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02－03年专职律师达到人均1件得3分。不足人均1件的，全所办理援助案件达到10－19件的计1分，不到10件的不得分。
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28
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辅助人员与专职律师的比例不低于50％
共2分
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查看事务所人员名册，实地查看是否有辅助人员。
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辅助人员与专职律师的比例低于50％的不得分。
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比例高于50％，每增加20％，加1分。
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律师助理也属辅助人员范围。
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