山西健杰律师事务所 - SHAN XI JIAN JIE LAWYER LFFICE 山西律师事务所,长治律师事务所,长治律师,山西律师,太原律师,北京律师,法务咨询,法务代理

设为首页  加入收藏
山西健杰律师事务所
  • 律师的工作 —— 是帮助他人获得法律救济

  • 律师的职责 —— 是维护委托人的合法权益

  • 维护法律 匡扶正义 追求人间真理

  • 满腔热血 历尽艰辛 一生奋斗斩荆棘

  • 怀着追求正义的理想 无悔戴上荆棘的王冠

  • 深知肩负历史的重任 终生驻守法制的殿堂

  • 坚守职业道德 追求公平公正 用法治达成社会和谐

  • 我们是法律的捍卫者 —— 博学 慎思 明辩 笃行

  • 我们是公平的维护者 —— 知行 雄辩 尽责 无畏

  • 激情的辩护,以浓墨重彩绘制执业人生

  • 走过荆棘满地,走进朗朗乾坤

  • 为您提供优质的法律服务

  • 是健杰律师坚持不懈,永不放弃的承诺
  • 晋城市市属国有企业关闭破产实施办法

    市国资委 市财政局 市劳动和社会保障局 市国土资源局
    (二○○六年八月)

    第一章 总 则
      第一条 为了规范我市市属国有企业关闭破产工作,根据《中华人民共和国企业破产法(试行)》(以下简称《破产法》)、《国务院关于促进流通业发展的若干意见》(国发〔2005〕19号)、《山西省人民政府关于进一步加快推进国有企业改革的意见》(晋政发〔2004〕46号)、《山西省人民政府办公厅转发省国资委等部门关于国有企业改革配套文件的通知》(晋政办发〔2006〕33号)、《中共晋城市委、晋城市人民政府<关于进一步深化企业改革的意见>》(晋市发〔2005〕20号)、晋城市企业改革领导组《关于进一步深化国有企业改革的实施意见》(晋市企改发〔2005〕1号)及有关法律、法规和政策,结合我市实际,制定本办法。 
      第二条 本办法适用于我市行政区域内具有法人资格,列入国家政策性破产工作计划或依法实施关闭破产的市属国有企业。
      第三条 市属国有企业关闭破产费用的缺口部分,由企业关闭破产清算组通过企业主管部门报市国有企业改革办公室,并经市人民政府批准后,用市属国有企业改革专项资金补助解决。
      第四条 市属国有企业关闭破产的司法审理程序按法律和人民法院有关规定执行。
      第五条 市属国有企业关闭破产应遵循如下原则:
      (一)依法规范操作,防止国有资产流失;
      (二)维护债权人的合法权益;
      (三)妥善安置职工,维护职工合法权益;
      (四)积极稳妥,精心组织,确保稳定。
      第六条 凡借用外国政府、国际组织、世界银行贷款或转贷款,偿还任务尚未落实的市属国有企业,债务人不得申请破产。
    第二章 组织领导和工作职责
      第七条 市国有企业改革办公室负责市属国有企业关闭破产工作的组织领导和协调监督,并及时解决遇到的有关问题,配合人民法院做好关闭破产案件的审理工作。
      第八条 实行市属国有企业关闭破产工作审查制度。市属国有企业关闭破产预案由企业主管部门报市国有企业改革办公室审查同意后,实施关闭破产。国家政策性关闭破产项目的审查工作,按国家政策规定执行。
      第九条 市直各委、办、局和企业集团公司以及各县(市、区)经贸、财政、劳动保障、民政、国土资源、税务、工会等部门,要条块结合、明确职责、通力合作,做好国有企业关闭破产工作。
      第十条 各县(市、区)人民政府的主要职责:
      (一)协助和配合人民法院做好破产案件的审理工作,履行相关职责;
      (二)维护企业和社会稳定,防范和处置突发事件;
      (三)加强社区建设工作,建立相应机构,做好关闭破产企业工伤人员、退休人员的社会化管理工作;
      (四)做好关闭破产企业办社会职能的接收管理工作;
      (五)做好国有企业关闭破产善后工作,积极做好职工再就业工作。
      第十一条 企业主管部门的主要职责:
      (一)组织指导企业制定关闭破产预案并做好各项前期准备工作;
      (二)协调有关部门,做好政策的衔接和补助资金的落实;
      (三)组织实施所属企业的关闭破产工作;
      (四)做好政策宣传和职工思想政治工作,全力维护企业和社会的稳定;
      (五)协助和配合人民法院做好破产案件的审理工作,履行相关职责;
      (六)做好国有企业破产的善后工作。
      第十二条 国有及国有控股的集团公司所出资设立的国有企业的关闭破产工作,由集团公司负责组织实施。企业主管部门管理的国有企业关闭破产工作,由该主管部门负责组织实施。
    第三章 破产申报及预案编制
      第十三条 符合下列条件之一的市属国有企业(作为债务人)可申请破产:
      (一)因经营管理不善等原因造成严重亏损,不能清偿到期债务的;
      (二)长期亏损,资不抵债需要清算的;
      (三)资源枯竭的矿山。
      法律、法规和有关政策另有规定的从其规定。
      第十四条 市属国有企业申请关闭破产要编制破产预案。破产预案可由企业主管部门组织企业或者委托中介机构制定。
      破产预案应载明下列主要内容:
      (一)企业基本情况。主要包括企业概况、职工、资产(含土地使用权及使用现状)、负债状况、近三年企业生产经营及亏损状况;
      (二)企业关闭破产原因。其中重点反映不能偿还到期债务或需要清算的真实情况;
      (三)企业关闭破产遵循的原则;
      (四)企业关闭破产费用测算及来源;
      (五)资产变现方案;
      (六)职工安置方案;
      (七)抵押、担保责任及敏感债务等有关问题的处理意见;
      (八)关闭破产工作的组织领导;
      (九)关闭破产工作进度安排和确保稳定的措施;
      (十)有关附件。
      第十五条 破产预案需提交企业职工代表大会或职工大会审议;其中,职工安置方案需经企业职工代表大会或职工大会审议通过,报市劳动和社会保障局审核并出具审核意见书后,由企业主管部门报市国有企业改革办公室审核同意。
      第十六条 建立市属国有企业关闭破产项目责任制。明确项目责任人,负责做好企业关闭破产的各项前期准备工作。
      第十七条 各项前期准备工作完成并报企业主管部门批准后,企业向法院申请破产;破产费用若出现缺口,应经市国有企业改革办公室审核并报市人民政府批准后,企业方可向法院申请破产。
    企业应按照人民法院的相关规定,提供案件受理的各项必备材料。
      第十八条 凡职工安置方案未经职代会或职工大会审议通过,社会保障办法不明确、资金不落实的企业,不得进入破产法律程序。
      第十九条 根据人民法院指定,国资、财政、劳动保障、民政、国土资源、工商、审计、税务、人事、发改委和银监等部门,要指派专人参加破产清算组工作,认真履行清算组的各项职责,落实各项政策。
    第四章 企业关闭破产费用
      第二十条 市属国有企业关闭破产费用主要由破产清算费用、职工安置费用、社会保险费用、拖欠费用、社会职能移交补助费用等构成。各项费用以人民法院宣告关闭破产日为基准日,并依照有关规定及政策进行测算和预决算,严格审查确定。
      资源枯竭矿山企业关闭破产费用,按国家有关政策规定执行。
      第二十一条 破产清算费用:
      (一)破产案件诉讼费。按最高人民法院《关于印发〈人民法院诉讼收费办法〉补充规定的通知》(法发〔1999〕21号)规定计算,最高不超过10万元。
      (二)资产评估、审计费用。按有关规定的计费标准计算。
      (三)清算组人员费用及办公费用。根据关闭破产企业在职职工人数规模计算,具体标准如下:
      在职职工人数    清算费金额
      500人以下       20万元
      50l-1000人      40万元
      1001-1500人     60万元
      1501-2000人     80万元
      2001人以上       100万元
      (四)清算期间的维护费。根据关闭破产企业在职职工人数规模计算,具体标准如下:
      在职职工人数   维护费金额
      500人以下     20万元
      501-1000人     40万元
      1001-1500人    60万元
      1501-2000人    80万元
      2001人以上     100万元
      (五)清算期间职工基本生活费。按照省政府确定的基本生活费标准以6个月的关闭破产清算期进行计算。
      (六)留守人员生活补助费。原则上按当地最低工资标准计算。
      第二十二条 职工安置费用:
      (一)全民所有制职工的安置费。按我市2005年度企业全部在岗职工平均工资的3倍测算,不再享受失业保险待遇,具体发放时应体现工龄差别。
      本人安置费=〔领取一次性安置费职工的安置费总额÷领取一次性安置费职工的总工龄(月)〕×本人工龄(月)。
      (二)合同制职工的经济补偿金。按每满1年工龄发1个月本人月平均工资的标准计算。
      (三)混岗集体工的安置费用。按每满1年工龄发1个月本人月平均工资的标准计算。
      (四)1-6级工伤、工残人员费用和抚恤人员费用。
      工伤、工残人员费用。经市级以上劳动能力鉴定委员会进行等级鉴定后,按照《工伤保险条例》(国务院令第375号)及有关政策规定计算10年。
      抚恤人员费用。按照抚恤人员数和各类抚恤人员抚恤标准计算10年。
      第二十三条 社会保险费用:
      (一)统筹项目内的基本养老保险费。按企业上年实际缴费工资总额的28%计算10年,再折半核定。一次性缴付负责基本养老保险费用统筹的机构管理,用于离退休人员的基本养老保险。
      (二)统筹项目内的基本医疗保险费。按企业上年实际缴费工资总额的比率为基数计算10年核定。若社会保障部门未对企业核定基本医疗保险费的缴费工资总额比率,则按企业上年缴费工资总额的6%计算10年核定。向统筹地区医疗保险经办机构一次性缴纳,用于解决退休人员的医疗费用。资金出现缺口时,由市人民政府统筹研究解决。国家如有新的政策,按新政策规定执行。
      第二十四条 拖欠费用:
      (一)职工工资及医疗费。按企业经审计的财务决算报告中的实际拖欠数核定;
      (二)职工抚恤费、伤残津贴、一次性伤残(因工死亡)补助金、丧葬补助金等。按企业经审计的财务决算报告中的实际拖欠数核定;
      (三)基本养老、失业和医疗社会保险费。按企业财务决算报告中的实际拖欠数填列。
      第二十五条 社会职能移交补助等费用:
      市属关闭破产企业所办中小学移交后的办学经费(含离退休教师企业转事业养老保险差补部分),以所在地政府办同类学校现行经费的平均金额为标准计算三年,剔除当年企业收到的教育费附加返还作为基数,三年过渡期内由企业和市、县(市、区)政府共同负担。第一年企业负担80%,市、县(市、区)政府各负担10%。以后企业负担比例逐年降低20%,市、县(市、区)政府逐年各增加10%。企业和市财政负担的部分,一并由市财政解决,分年度解付有关县(市、区)政府。三年后的费用负担比例在市、县(市、区)财政体制改革中统筹考虑确定。
      市属关闭破产企业的医院、生活后勤服务设施(供电、供水、供暖等)移交当地政府管理的补助费用,按照上年度实际支付的人员经费和日常运行费用标准,计算3年。
      企业退休人员管理服务机构从原企业分离后的工作人员经费、场地建设维护费、办公经费、退休人员移交当地社区服务机构管理服务费等补助费用,按市政府办公厅晋市政办〔2006〕115号文件中《关于晋城市市属国有企业改制和关闭破产中退休人员管理工作的意见》执行。
      第二十六条 破产财产变现和处置国有划拨土地使用权所得仍不足以支付上述破产费用时,缺口部分由市属国有企业改革专项资金补助解决。
    第五章 职工安置和社会保障
      第二十七条 职工安置方案应包括下列主要内容:
      (一)破产企业职工的基本情况;
      (二)职工安置渠道、措施、费用来源、经济补偿办法及执行的政策依据;
      (三)离退休人员管理、各项社会保险关系的接续及费用的落实情况;
      (四)社会保险费用的清偿和缴纳情况;
      (五)社会职能及其相关人员移交情况;
      (六)工伤残职工、抚恤人员情况及保障计划;
      (七)拖欠职工工资等费用总额及解决方法。
      第二十八条 关闭破产企业中的离休人员的管理按市政府办公厅晋市政办〔2006〕115号文件中《关于加强我市市属国有改制和破产企业离休干部管理服务工作的意见》执行。
      第二十九条 市属关闭破产企业退休人员移交当地社区服务机构,实行社会化管理。退休人员移交当地社区服务机构管理服务费等补助费用一次性拨付接收机构。具体实施按市政府办公厅晋市政办〔2006〕115号文件中《关于晋城市市属国有企业改制和关闭破产中退休人员管理工作的意见》执行。
      第三十条 资源枯竭矿山企业经申报批准破产的,在职职工安置按国家有关政策规定执行。
      第三十一条 非资源枯竭型市属国有企业的在职职工安置。
      截至法院宣告破产之日,关闭破产企业的全民所有制职工(含劳动合同制职工),距法定退休年龄不足5年,即:女满45周岁,男满55周岁的“45、55”人员,办理提前退休手续,不再享受其他安置政策,养老金按规定计发。女满40周岁,男满50周岁的“40、50人员”,除按规定支付一次性安置费或经济补偿金外,按破产当年的最低缴费基数(同时考虑缴费基数逐年增长比例)计算5年的养老保险费和医疗保险费(不含个人部分),一次性缴付社保经办机构。其中,属特殊工种的“40、50”人员,按破产之月至退休之月计算实际补贴年限。
      实行劳动合同制以前参加工作的全民所有制职工,不符合前款安置条件的,与企业解除劳动关系,发给安置费,不再享受失业保险。
      实行劳动合同制以后参加工作的合同制职工,不符合本条第一款安置条件的,与企业解除劳动关系,发给经济补偿金,并按规定享受失业保险直至享受城市居民最低生活保障。
      经济补偿金的计发,按2005年度职工本人月平均工资(以2005年度企业会计记账凭证中的工资表为准)计算,每满一年工龄发给相当于一个月的工资,工作时间不足一年的部分按一年计算。本人月平均工资低于2005年度企业月平均工资的(以2005年度企业财务决算数为准),按2005年度企业月平均工资计算;企业月平均工资低于我市2005年度企业全部在岗职工月平均工资60%的,按60%执行;职工本人月平均工资高于企业月平均工资3倍的,按3倍计发。
      领取一次性安置费和经济补偿金自谋职业的职工,发给《再就业优惠证》,并享受我市有关再就业优惠政策。
      本企业军队转业干部的安置工作,按照人事部《关于认真解决部分在企业工作的军队转业干部生活困难问题的通知》(人发〔2002〕82号)的有关规定执行。
      第三十二条 市属国有关闭破产企业自办中小学校的移交,以2005年12月31日全部教职工人数(含内退、下岗和离退休人员)为准,进行编制核定后,成建制整体移交所在地人民政府。学校全部国有资产(含土地使用权)按使用现状移交当地人民政府管理,移交补助费用拨付当地政府。
      市属关闭破产企业所办的医院、生活后勤服务设施(供电、供水、供暖等)等社会职能,经核定后在破产终结裁定后三个月内一次性整体移交所在地县(市、区)人民政府管理。移交补助费用一次性全额拨付当地政府。当地人民政府负责完成生活后勤服务设施的社会化管理工作。
      具体实施时按市政府办公厅晋市政办〔2006〕115号文件中《关于推进市属国有企业分离办社会职能工作的实施意见》执行。
      第三十三条 社会保险关系接续。与关闭破产企业解除劳动关系的职工,被其他单位招用的,由用人单位和个人按规定继续缴纳社会保险费;未被其他单位招用的,参保办法按照统筹地区灵活就业人员参加社会保险的有关规定执行。
      第三十四条 参加失业保险的关闭破产企业,职工与企业解除或终止劳动关系后,按有关规定办理失业登记,并享受失业保险待遇。领取失业保险金期满仍未就业的,按规定向当地民政部门申请城镇居民最低生活保障。
      未参加失业保险的破产企业,其失业人员符合当地城镇居民最低生活保障条件的,按规定向当地民政部门申请城镇居民最低生活保障。
      第三十五条 因工受伤1-6级已办理退休手续伤残人员的工伤医疗费在工伤保险基金中支付,生活护理费属养老保险统筹部分在养老保险基金中支付,其余部分在工伤保险基金中支付;因工受伤1-6级未达到法定退休年龄的伤残职工,应享受的伤残津贴、生活护理费、工伤医疗费在工伤保险基金中支付;因工死亡职工供养直系亲属抚恤金在工伤保险基金中支付。企业破产后,上述人员移交所在社区管理,所需费用比照退休人员移交社区服务机构管理服务费用的标准执行。
      除因工死亡职工供养的直系亲属外,其他抚恤人员的抚恤金一次性发放。
      工伤保险待遇的相关费用一次性拨付工伤保险经办机构,5年后资金有缺口,由市人民政府统筹研究解决。
      因工受伤7-10级且未达到退休年龄的伤残职工,终止或解除劳动合同,除支付一次性伤残补助金外,按照《工伤保险条例》和省、市有关规定,支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,所需费用在破产清算时优先予以拨付并终止工伤保险关系。
      第三十六条 随同关闭破产的原市属国有企业所属集体企业的职工,属于城市居民并已参加失业保险的,按规定享受失业保险。未参加失业保险和享受失业保险期满仍未就业的,按规定享受城市居民最低生活保障待遇。
      第三十七条 以上各渠道安置的关闭破产企业职工,其家庭成员属于城市居民的,如其家庭人均实际收入仍未达到城市居民最低生活保障标准,可享受城市居民最低生活保障待遇,其标准根据地方居民生活水平和财政承受能力确定,并体现鼓励就业的原则。享受城市居民最低生活保障待遇的,按《城市居民最低生活保障条例》规定的程序由当地专门机构审查造册、张榜公布,做到公正、公平、公开。
      第三十八条 应享受省部级劳动模范荣誉津贴的职工,按省人民政府的有关文件执行。
    第六章 相关工作
      第三十九条 市直相关部门应将破产企业职工的再就业作为社会经济发展的重要工作统筹规划。按照政府促进就业、劳动者自主择业、市场调节就业的方针,加速建立完善就业和再就业服务网络,广泛开辟就业渠道,加强就业培训,落实各项政策措施,帮助破产企业下岗失业人员实施再就业。
      第四十条 市直相关部门要认真做好职工的思想政治工作,帮助职工解决好实际困难和问题,争取职工的理解和支持,切实维护职工的合法权益。
      第四十一条 县(市、区)人民政府对本行政区域内关闭破产企业的稳定工作负全责。要建立维护企业、社会稳定的工作机构和责任制,制定相应预案及防范措施,加强信息沟通,及时发现处理各种矛盾,防止突发事件的发生和扩大。
      第四十二条 市直相关部门要协助债权银行和金融资产管理公司做好呆坏账、债权清偿和损失的上报核销等工作。
      第四十三条 破产企业的党、团、工会组织要正常履行工作职责,发挥党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用,做到组织不散,工作不断。企业破产后,按照属地管理的原则,及时做好党、团和工会组织关系的接转。具体实施按市政府办公厅晋市政办〔2006〕115号文件中《关于在市属国有企业改革中做好党组织设置和党员组织关系管理等工作的通知》执行。
      第四十四条 关闭破产清算工作档案处置要与破产清算工作同步进行,上交企业主管部门或寄存市档案馆,防止流失。
      第四十五条 破产企业职工住房、工会财产以及移交的中小学校、医院、生活后勤服务设施(供电、供水、供暖等)等公益设施不计入破产财产。
      第四十六条 市属关闭破产企业的生活后勤服务设施(供电、供水、供暖等)要与企业生产系统进行分离,并确保设备完好。
      第四十七条 有关拖欠费用的处理关闭破产企业职工的债权,在关闭破产时,经破产清算组审核,张榜公布无误后,由企业工会集中申报。
      (一)关闭破产企业拖欠的在职职工工资、医疗费、抚恤费、伤残津贴、一次性伤残(因工死亡)补助金、丧葬费等予以补发。
      (二)关闭破产企业自谋职业的人员,仍在当地工作、生活的,原缴纳的住房公积金可建立个人账户,由当地住房公积金管理机构统筹管理。不在当地工作、生活并要求退出住房公积金的,经本人申请,其原缴纳的住房公积金(包括个人及企业缴纳的部分)可由住房公积金管理机构核实退还。
      被挪用的职工个人缴纳的住房公积金,可以在售房时相应抵扣。
      (三)欠缴的基本养老保险费,按有关规定在资产变现收入中予以清偿;清偿欠费确有困难的企业,其欠缴的基本养老保险费包括长期挂帐的欠费,除企业缴费中应划入职工个人账户部分列入破产相关费用外,其余不能清偿的欠缴部分,经社会保险经办机构同意,市劳动和社会保障局审核,市财政局复核,报请市人民政府批准后可以核销。
      个人已缴纳被企业挪用和企业欠费应计入职工基本养老保险个人账户的部分,在破产财产处置中优先清偿。职工个人未缴纳的部分由个人补缴。
      第四十八条 市属国有企业破产财产以及土地使用权,应委托具有资质的资产和土地评估机构进行评估,并按国家和省、市有关规定核准、备案。依照有关法律法规入市交易,公开转让变现。
      第四十九条 市属国有企业通过划拨方式取得的无抵押或抵押无效的国有土地使用权,在企业关闭破产时,由县级以上人民政府收回入市交易、公开拍卖,包括土地出让金在内所得,减去出让业务成本费用后全额缴入市属国有企业改革专项资金账户,用于支付关闭破产相关费用及安置职工。
      市属国有企业关闭破产时,各级财政不得将其国有划拨土地使用权变现收入(包括土地出让金)纳入财政收入,不得截留挪用。
      第五十条 经审核资产变现确有困难的个别市属国有企业,可实行人资分离的办法。所需破产费用由市属国有企业改革专项资金先行垫付,破产财产(含土地使用权)变现收入缴入市属国有企业改革专项资金账户,缺口部分经批准后予以核销。
      经批准实行人资分离的市属国有企业,进入破产程序后,由清算组提出申请,并将职工安置方案、关闭破产费用预算、破产财产处置方案报市国有企业改革办公室审核后,报市人民政府批准。
      经批准实行人资分离的市属国有企业,其破产财产(含土地使用权)由企业主管部门进行监管,并负责在破产清算期结束后三个月内变现,破产财产(含土地使用权)变现后,将变现所得缴入市属国有企业改革专项资金账户专户管理。
      第五十一条 鼓励关闭破产企业职工和其他法人、自然人收购重组关闭破产企业。
      第五十二条 企业破产过程中资产评估、验资、审计、产权交易、公证、职业介绍等项目的收费,按国家的有关规定执行。土地使用权的核定费用在土地使用权评估费用中列支。
    第七章 附 则

      第五十三条 本办法所称企业主管部门是指市国资委及其委托监管部门。
      第五十四条 市属国有企业关闭破产时,监察、审计等部门应对企业法定代表人进行经济责任专项审计;
      监察、审计等部门应当查明企业破产的原因和责任,对因违法违纪致使企业破产的有关责任人予以严肃处理。
      第五十五条 对关闭破产实施中违法违规操作,弄虚作假,干涉司法公正,侵害债权人和职工利益的行为,坚决予以查处和纠正。对情节严重的,要依法追究有关当事人的责任。
      第五十六条 对破产实施中玩忽职守,不履行职责,工作不力,相互推诿引发群体性、突发性事件,造成社会不稳定的,要依法追究有关责任人和当事人的责任。
      第五十七条 监察、审计等部门审查核实后,对无违法违纪行为,在生产经营中无重大决策失误的,在破产清算工作中恪尽职守并做出贡献的党政领导班子成员,经破产清算组推荐,破产清算领导组同意,由上级主管部门给予妥善安置。
      第五十八条 本办法实施前制定的有关市属国有企业关闭破产政策与本办法不一致的,按本办法执行。
      第五十九条 本办法实施前,原市属国有企业关闭破产,职工已安置的,按原办法执行,不适用本办法。
      第六十条 本办法由晋城市国有企业改革办公室负责解释。
      第六十一条 本办法自下发之日起施行。

    时间:2014-03-17 00:58:51   点击数:132    
    打印】【关闭
    • 北京地址:北京市西城区西直门外大街18号金贸大厦B座(德宝饭店对面)电话:010-88358429
    • 太原地址:山西省太原市南内环西街2号万水澜庭(省高院对面) 电话:0351-6568666
    • 长治地址:山西省长治市西大街58号电话:0355-2180808
    • 24小时法律服务急救电话:0355-2030110
    • 24小时法律服务热线电话:0355-2030148
    • 邮 箱:zgsxjjls@126.com传真:0355-2032928